TOP những kỹ năng cần có để quản lý nhân sự hiệu quả

Trong những năm gần đây, quản trị nhân sự đang là ngành ‘nóng’ trên thị trường việc làm. Ở nước ta, hiện nay theo thống kê, các doanh nghiệp nước ngoài đã đăng ký đầu tư vào Việt Nam 31,8 tỷ USD, tăng 3,1% so với cùng kỳ năm 2018. Có tới hơn 500.000 doanh nghiệp đang hoạt động, chưa kể những tổ chức tư nhân nhỏ lẻ khác và con số này chưa có dấu hiệu dừng lại, chỉ tính tại thành phố Hồ Chí Minh thì đã có đến 140.000 doanh nghiệp đang hoạt động với hơn 1 triệu người lao động, tức là sẽ có nhu cầu sử dụng đến 10.000 người quản trị nhân sự. Như vậy có thể nói, nhu cầu phát triển nguồn nhân lực của mỗi công ty là rất lớn và thị trường lao động Việt Nam đang khan hiếm nhà quản trị nhân sự chất lượng cao. Vậy hãy cùng Inspirdo tìm hiểu để trở thành một nhà quản lý nhân sự giỏi thì cần phả có những kỹ năng gì nhé!

Kỹ năng chuyên môn của một quản lý nhân sự 

Là điều kiện tiên quyết và quan trọng nhất mà bất cứ ai trong ngành cũng cần phải hiểu cũng như nắm chắc. Kỹ năng này bao gồm rất nhiều những kỹ năng nhỏ khác nhau, nhưng là một người quản lý giỏi, bạn phải biết cách tổng hợp và sử dụng chúng một cách hiệu quả và linh hoạt. Để thực sự thành công, bạn bắt buộc phải có đầy đủ những kỹ năng quản lý nhân sự hiệu quả như:

• Dự đoán được nhu cầu nhân sự
• Hoạch định và cơ cấu lại nhân sự doanh nghiệp
• Triển khai các buổi phỏng vấn nhân sự thành công
• Phát triển được hệ thống liên lạc và cung cấp thông tin nội bộ hai chiều (quản lý và nhân viên)
• Xây dựng được các chương trình hội nhập nhân viên mới, và các chương trình đào tạo và rèn luyện nhân sự
• Xây dựng chính sách và các phúc lợi cho nhân viên (lương bổng, thưởng, phụ cấp,..)

Kỹ năng giao tiếp

Là một nhà quản lý nhân sự tiềm năng, bạn cần phải có khả năng giao tiếp hiệu quả với một người, hoặc một nhóm người hay cả một tập thể lớn. Họ cần phải nhạy bén và khéo léo trong lời ăn tiếng nói để tránh xảy ra mâu thuẫn không cần thiết cũng như sẵn sàng hỗ trợ nhân viên cũng như đưa ra những lời khuyên thích hợp nhất, và kỹ năng này sẽ thể hiện ở các điều sau:

• Xử sự đúng đắn, lịch sự, hài hoà với mọi người và biết tự kiềm chế mình
• Có phong thái và giọng nói phải thật tự tin và thuyết phục
• Có hiểu biết rộng về xã hội và biết thích ứng với mọi hoàn cảnh
• Học cách ăn nói lưu loát và biết lắng nghe, rèn luyện khả năng truyền đạt tốt mệnh lệnh cho mọi người

Kỹ năng đàm phán và thuyết phục

Là khả năng đưa ra phương án thống nhất trong tình huống mâu thuẫn, giảm thiểu xung đột lợi ích giữa các bên để đạt được kết quả tốt nhất và giữ vững mối quan hệ hợp tác, bao gồm:

• Thương lượng với nhân viên mới, cũ về lương, thưởng
• Đứng ra hòa giải giữa nhân sự và doanh nghiệp trong xung đột, tranh chấp,…
• Thuyết phục cấp trên chấp nhận những kế hoạch do bộ phận HR đề xuất với doanh nghiệp.
• Sử dụng trong tuyển dụng nhân sự để thương lượng mức lương, vị trí,…

Có thể thấy, không chỉ ở Việt Nam, mà ngay tại Singapore thì nhân sự là một trong TOP nhóm ngành đang cần lao động. Bởi đơn giản, không một tổ chức nào có thể hoạt động hiệu quả mà không có bộ phận này. Riêng đối với ngành quản trị nhân sự, đất nước Singapore đã có tiếng với chất lượng đào tạo mà có thể đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của bất cứ đâu trên thế giới chứ không chỉ riêng trong nước. Các cơ sở giáo dục tại Singapore đã chú trọng vào việc cung cấp các chương trình đa dạng để phù hợp với từng nhóm sinh viên khác nhau trong nước và quốc tế nhằm giúp cho các bạn trẻ được trang bị kỹ lưỡng kiến thức về mặt lý thuyết cũng như thực hành. Một số trường đào tạo ngành quản trị nhân sự chất lượng mà sinh viên có thể chọn lựa khi du học Singapore như: Học viện Kaplan, MDIS, EASB và đại học Curtin,…

Xem thêm:

Du học Singapore ngành quản trị nhân sự trường nào tốt?

Du học Singapore ngành quản trị nhân sự trường nào có mức phí thấp?

Tại sao nên học ngành quản trị nhân sự tại Singapore?

Du học Singapore ngành quản trị nhân sự, cơ hội việc làm có thực sự rộng mở?

Mức lương của sinh viên ra trường ngành quản trị nhân sự tại Singapore như thế nào?

Để biết thêm thông tin chi tiết về trường và hồ sơ du học Singapore cần chuẩn bị thì Quý phụ huynh và các em học sinh đừng ngần ngại liên hệ vào số hotline: 0943 556 128 hoặc email: info@inspirdoedu.com để được hỗ trợ miễn phí trong thời gian sớm nhất.